第667章 陈延森：叫什么陈总？叫我陈院士！教育集团的起点！（3/3）

　　几块居住用地，准备给员工盖福利房，虽然也要花钱买，但只要市价的六成，搞得我都想跳槽了。”

　　摄像师语气酸溜溜地说道。

　　“这人......像个圣人。”李哥思索一番后，给了个评价。

　　2014年是经济腾飞的时代，所有人都在往前看。

　　遍地都是996的狼性文化推崇者，陈延森这种推行“上四休三”和“六小时”工作制的企业家，放眼全国，仅此一家。

　　“如果每个老板都能像森哥这样就好了。”摄像师叹了一口气道。

　　“旁人也没有森哥的能力啊！你看拼呗、深蓝科技和橙子科技这几家公司，跟印钞机似的，哪怕其余的项目一分钱不赚，森联资本也能扛得住。”

　　李哥嘿嘿一笑，对陈延森的称呼，也悄然改成了“森哥”。

　　这时，一辆奔驰车缓缓驶来。

　　李哥探头瞥了一眼，随后把脚收了回来，这辆车才几十万，上面能有什么大人物？

　　姚真把车停好，接着推开车门，抬脚走了下去。

　　她原来是浦东第二幼儿园的副园长，受到橙子教育集团的邀请，成了橙子幼儿园的第一批园长。

　　“园长，不知道这些记者是从哪里得到的消息，认定了大老板今天会来参加开园仪式。”

　　副园长郑涛一看到姚真，连忙挤了出去，跑到姚真的跟前同步说道。

　　橙子幼儿园首批规划的13家园区，分布在沪城各个大区，这些园区无一例外，都是通过收购途径获得的。

　　“记者愿意报道反倒是件好事。

　　一方面，橙子幼儿园的数量后续还要增加；另一方面，我们也不能只靠集团内部员工子女来填补生源，总得出面向社会招生。”

　　姚真摆摆手，不以为意道。

　　郑涛一想也是，集团对橙子幼儿园的定位是以员工子女为主，又不是完全封闭的内部园区。

　　正说着，人群里突然传来一阵骚动。

　　一辆黑色迈巴赫在两辆奔驰商务车的护送下，朝着幼儿园方向平稳驶来，最终稳稳停在了幼儿园门口。

　　陈延森朝车窗外扫了一眼，没有急着下车，直到安保人员分作两列、整齐守在门外，他才推开车门，径直走了下来。

　　刹那间，相机的快门声响个不停。

　　陈延森抬手看表，九点四十七分。

　　“老板！”姚真和郑涛见状，赶忙迎了上去。

　　陈延森停下脚步，微微颔首，冲着姚真问道：“距离开学还剩20多天，能招满300名学生吗？”

　　“老板，云速、筷跑、筷跑食堂、蜜雪和幸运咖这几家公司的员工子女，初步统计有60人左右，其余的生源需要通过对外招生来解决。”

　　姚真如实回答。

　　缺口有240个！

　　“能搞定吗？”陈延森又问。

　　“老板，没问题的。”姚真信心满满地保证道。

　　橙子幼儿园规模虽不算大，教师团队配置却十分齐全，覆盖了教学、管理、后勤、保健等多个维度。

　　其中，主班教师会依据《3-6岁儿童学习与发展指南》，精心设计语言、科学、艺术、健康、社会五大领域的课程活动。

　　配班教师则负责准备教具、组织小组活动，同时配合保育员做好幼儿进餐、午睡、如厕等生活环节的照料。

　　保育员也就是生活老师，主要承担幼儿饮食相关工作，比如分餐、观察进食情况，另外还要负责幼儿的午睡管理与个人卫生护理。

　　除此之外，园里还配备了美术教师、音乐教师、舞蹈教师，再加上食堂工作人员、保洁员等岗位，分工细致又全面。

　　她心里很清楚，以橙子幼儿园的亲民定价，说明老板压根没打算靠它赚钱。

　　一家教学好、团队完善、餐品有保证的幼儿园，难道在沪城还招不到学生吗？

　　陈延森见姚真底气十足，于是满意地点了点头。

　　“陈总，请问您为什么要涉足学前教育产业？”

　　番茄台的一名记者，高举着话筒，大声问道。

　　陈延森缓缓转身，露齿一笑。

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